 | Рост с J&PJ&P ценит всех своих сотрудников и всячески содействует их профессиональному росту. Мы предоставляем своим специалистам возможность проходить регулярные тренинги. |  | Привлечение и оценка новых сотрудниковJ&P составляет трехмесячную вводную программу для каждого нового специалиста, позволяющую сотруднику раскрыться профессионально и личностно. Это обучение позволяет существенно улучшить уровень профессиональной подготовки консультантов. После окончания испытательного срока, мы проводим полную совместную с сотрудником оценку его активностей, чтобы выстроить систему для будущего развития. |
 | Системы тренингов для консультантовJ&P предлагает своим сотрудникам внутренние и внешние программы тренингов для развития необходимых в работе навыков. Тренинги разрабатываются исходя из требований конкретных проектов, работ. |  | Система тренингов менеджмента компанииJ&P уверены, что наши менеджеры, с помощью специальных программ становятся настоящими лидерами и отличными руководителями. Разработанные J&P системы позволяют создать особый командный дух, мотивировать сотрудников и реализовывать цели. |
